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MISSION DELLA SCUOLA NYGC
La missione di New York General Consulting è fornire un insegnamento della lingua inglese di qualità eaccomodante per una popolazione studentesca locale e internazionale diversificata attraverso metodologiedi insegnamento dell'inglese innovative per le loro esigenze personali, accademiche e professionali.

OBIETTIVI ISTITUZIONALI

Gli obiettivi del NYGC sono fornire ai propri studenti una formazione eccezionale, misurabile e in costantemiglioramento; migliorare tutti gli aspetti delle nostre operazioni tramite l'accreditamento; creareun'esperienza positiva e significativa per il personale e gli studenti; e per mantenere la crescita e aumentarele entrate. Questi obiettivi sono completi e comprendono la crescita delle iscrizioni e dei ricavi, laprogressione degli studenti, le prestazioni e la soddisfazione. Gli obiettivi sono progettati per supportare lamissione e includono ma non sono limitati a quanto segue:

  • Fornire corsi di lingua educativa di qualità che soddisfino le esigenze e le aspettative dei nostri studentioffrendo corsi coinvolgenti e interattivi con programmi di studio, programmi e piani di lezione benprogettati;
  • Utilizzare varie risorse didattiche per migliorare l'apprendimento e migliorare le prestazioni deglistudenti fornendo attività basate su audiovisivi, come CD audio, DVD, tecnologia informatica eprogrammi di lezioni completi;
  • Promuovere una comunicazione chiara e aperta con i docenti e il corpo studentesco suscitando feedbackformali (tramite sondaggi e riunioni) e informali (tramite interazioni quotidiane) in modo che il NYGCgarantisca che le esigenze dei suoi studenti siano soddisfatte;
  • Soddisfare le diverse esigenze degli studenti della comunità fornendo corsi di lingua di diversa intensità,durata e orari;
  • Praticare una valutazione equa degli studenti che sia commisurata agli obiettivi del corso e al livello dicompetenza degli studenti utilizzando appropriati esami intermedi e finali e altri strumenti di valutazioneche identifichino e dimostrino i progressi degli studenti, riconoscendo formalmente altri strumenti divalutazione, come il rendimento degli studenti, la partecipazione, test/quiz sui compiti a casa ecompletamento dei compiti durante ogni corso;
  • Semplificare e migliorare le procedure e le pratiche di iscrizione, mantenendo al tempo stesso unprocesso di ammissione etico. Attrarre più studenti e continuare a fornire servizi che fanno avanzarel'istituzione;
  • Rispettare le normative sui visti per studenti SEVP eseguendo il nostro sistema di monitoraggio etracciamento per promuovere strategicamente e responsabilmente la crescita degli studenti;
  • Rispettare la legge sull'istruzione dello Stato di New York e i regolamenti del Commissario;
  • Assumere docenti qualificati e sostenere la loro crescita professionale contribuendo al loro piano disviluppo in modo da garantire elevati standard di insegnamento e migliori risultati degli studenti;
  • Mantenere una gestione finanziaria etica e garantire il rispetto di tutte le normative fiscali statali SEVP eNY BPSS federali garantendo un'adeguata contabilità e responsabilità e impiegando servizi contabiliesterni per garantire bilanci accurati;

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